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Titolo

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Responsabile di Progetto

Descrizione

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Cerchiamo un Responsabile di Progetto altamente motivato e organizzato per unirsi al nostro team. Il candidato ideale avrà una comprovata esperienza nella gestione di progetti complessi, capacità di leadership e una forte attenzione ai dettagli. Come Responsabile di Progetto, sarai responsabile di pianificare, eseguire e finalizzare progetti secondo le scadenze e i budget stabiliti. Questo ruolo richiede una comunicazione efficace con i team interni ed esterni, la capacità di risolvere problemi e di prendere decisioni rapide per garantire il successo del progetto. Le tue responsabilità includeranno la definizione degli obiettivi del progetto, la creazione di piani dettagliati, la gestione delle risorse e il monitoraggio dei progressi. Sarai il punto di riferimento principale per tutte le questioni relative al progetto e lavorerai a stretto contatto con i clienti e le parti interessate per assicurarti che le loro esigenze siano soddisfatte. Inoltre, dovrai identificare e mitigare i rischi, garantire la conformità agli standard aziendali e fornire report regolari sullo stato del progetto alla direzione. Il nostro ambiente di lavoro è dinamico e collaborativo, e cerchiamo qualcuno che sia in grado di adattarsi rapidamente ai cambiamenti e di motivare il team per raggiungere gli obiettivi prefissati. Se sei appassionato di gestione dei progetti e desideri lavorare in un'azienda che valorizza l'innovazione e la crescita professionale, questa è l'opportunità che fa per te.

Responsabilità

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  • Pianificare e definire gli obiettivi del progetto.
  • Gestire le risorse e i budget assegnati.
  • Monitorare i progressi e garantire il rispetto delle scadenze.
  • Comunicare con le parti interessate e i clienti.
  • Identificare e mitigare i rischi del progetto.
  • Garantire la conformità agli standard aziendali.
  • Fornire report regolari sullo stato del progetto.
  • Motivare e guidare il team di progetto.

Requisiti

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  • Laurea in gestione aziendale, ingegneria o campo correlato.
  • Esperienza comprovata nella gestione di progetti complessi.
  • Eccellenti capacità di comunicazione e leadership.
  • Conoscenza di strumenti di gestione dei progetti come MS Project o Trello.
  • Capacità di risolvere problemi e prendere decisioni rapide.
  • Forte attenzione ai dettagli e capacità organizzative.
  • Conoscenza delle metodologie Agile o Waterfall.
  • Certificazione PMP o equivalente (preferibile).

Domande potenziali per l'intervista

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  • Può descrivere un progetto complesso che ha gestito in passato?
  • Come affronta i conflitti all'interno del team di progetto?
  • Quali strumenti di gestione dei progetti utilizza e perché?
  • Come gestisce i cambiamenti improvvisi nei requisiti del progetto?
  • Può fornire un esempio di come ha mitigato un rischio in un progetto precedente?